400-100-5265

预约演示

首页 > 考勤管理知识 > 钉钉打卡自由工时考勤是什么意思?

钉钉打卡自由工时考勤是什么意思?

2024-05-11

红海云

  钉钉打卡自由工时考勤是什么意思?自由工时适用于班次没有规律,如装修,家政,物流等计算工作时长的行业,考勤时间不固定,任何时间都可以打卡,通过记录工作时长来统计考勤。钉钉打卡自由工时考勤不仅改变了传统的考勤管理方式,也在很大程度上重新定义了工作方式。
  钉钉打卡自由工时考勤指的是一种考勤管理方式,其特点包括:
  不设置考勤地点或考勤Wi-Fi:与传统的固定地点或固定Wi-Fi考勤不同,自由工时考勤组不会对这些要素进行限制。这意味着员工可以在任何地点打卡,管理员也能保存考勤组,企业成员也能成功打卡。系统会自动识别员工当前所在的位置。
  上下班打卡:员工可以通过钉钉的考勤打卡助手进行上下班打卡操作,记录员工的出勤情况。
  外勤打卡:如果员工需要外出工作或出差,可以通过钉钉的考勤打卡助手进行外勤打卡,记录外勤时间和地点。
  请假和加班申请:员工可以通过考勤打卡助手提出请假或加班申请,系统会自动记录请假或加班的时间和原因。
  考勤统计与分析:考勤打卡助手可以自动汇总员工的考勤打卡记录,生成考勤统计报表,包括迟到、早退、缺勤等情况,并可以进行考勤数据分析,帮助企业了解和管理员工的出勤情况。
  考勤异常提醒:考勤打卡助手可以根据设定的规则,自动检测考勤异常情况(如迟到、早退、缺勤等),并及时提醒员工和管理人员。
  钉钉打卡自由工时考勤是一种灵活的考勤管理方式,支持员工在任意地点打卡,同时提供了多种与考勤相关的功能,如打卡、请假、加班申请、统计分析与异常提醒,以帮助企业更有效地管理员工的出勤情况。
  以上就是钉钉打卡自由工时考勤是什么意思?的全部内容了,钉钉打卡自由工时考勤不仅是一种考勤管理方式的创新,更是现代企业对工作方式和企业文化认识的一次重要转变。

分隔图.png

关于红海云

  红海云是中国领先的新一代人力资源管理一体化综合解决方案提供商,核心产品红海eHR系统,打破传统人力资源管理系统功能模块数据割裂的局限,从核心人力管理、劳动力管理到战略人才管理,涵盖人力资源业务12大模块,百余项功能一体化布局。并通过红海云RedPaaS平台、RedAPI平台、自动化运维平台等底层数字化配套体系的赋能,让红海云eHR系统拥有了业内领先的灵活性和可扩展性。

  迄今为止,红海云服务的客户已成功覆盖华北,华东、华南、西南地区市场,已有逾千家大中型企业借助红海产品获得领先的人力资源管理数字化能力,广泛分布于国企事业单位、地产、银行、医药、物业、物流、餐饮、服饰等行业,包括中国银行、保利物业、石药集团、以岭药业、科兴生物、中金珠宝、华宇集团、祥源控股、雪松控股、真功夫、中邮金融、影儿集团、比音勒芬、曹操出行等众多头部企业。

本文标签:
国企HR系统
数字化知识
人力资源管理系统作用
人事管理系统

热点资讯

  • 如何从考勤统计报表中发现员工在工作中的问题? 2023-05-06
    员工是公司最重要的资源之一。正确的管理员工考勤不仅能够提高管理效率,还能够帮助HR发现员工在工作中的问题。通过对考勤统计报表的分析,HR可以发现员工的工作状态和工作能力,这样才能及时帮助员工解决问题,并提高员工和公司的整体效率。
  • 考勤工时统计与分析需要用到哪些系统? 2025-05-23
    在工业经济时代,考勤机"咔嗒"的打卡声曾是企业管理的主旋律。而今,当数字经济重构组织形态,传统工时管理正经历着从机械记录到智能决策的蜕变。全球知名调研机构Gartner最新报告显示,82%的500强企业正在将工时管理系统升级为数据中台,这意味着工时数据不再只是薪酬计算的凭证,而是演变为驱动组织战略的核心资产。在这场数字化转型中,企业需要的不仅是记录工具,更是一套能够穿透业务场景、赋能管理决策的智能系统矩阵。
  • 北京有哪些免费的员工考勤管理资源? 2025-05-09
    本文将系统梳理北京企业常用的免费员工考勤管理软件、开源工具和制度模板资源,解析各类产品的优势及适用场景,帮助HR和管理者高效、合规地实现考勤管理升级。
  • 企业开始抓考勤=企业衰落?为什么? 2024-06-07
    往年这个时候,京东都在忙着筹备618呢,今年,在618前夕,京东严抓考勤的新闻引起了社会的普遍关注。都说一旦一家企业开始抓考勤,就代表这家企业要开始走衰败之路了。这说法到底科学吗?为什么这么说呢?
  • 人脸识别打卡考勤APP哪家好?考勤软件分享 2023-03-14
    人脸识别打卡考勤APP哪家好?在如今这个高速发展的科技时代,越来越多的企业选择使用人脸识别打卡考勤APP来管理员工的打卡和考勤。那么,在众多的人脸识别打卡考勤APP中,哪一款才是真正的好呢?下面,就让我们来一同探究一下。
  • 考勤打卡APP:助力企业考勤高效管理 2023-05-25
    随着企业人力资源管理的不断发展,高效的员工考勤管理成为一项重要的日常任务。为了更好地满足员工管理需求并提高工作效率,越来越多的企业选择考勤打卡APP作为管理工具。本文将从人力资源管理、技术发展和现代办公需求三个方面分析考勤打卡APP为何成为新一代的企业员工管理利器。
  • 考勤软件能提高企业的效率吗?有哪些实际应用案例? 2023-04-24
    在现代数字化时代,传统考勤方式已经过时,由此诞生的考勤软件成为企业考勤和管理的法宝。但是,考勤软件是否能够提高企业的效率呢?本文将对此进行探讨,并通过调查实际应用案例,为您解析如何利用考勤软件提升工作效率。
  • 智能排班系统:餐饮行业考勤革新驱动力 2023-10-30
    在餐饮业,人力管理始终是一个棘手的问题。特别是排班问题,一直都是门店经理的主观判断和经验积累,而这种方式既无法保证制度的标准化和优化,也存在大量繁琐和错误的可能性。

推荐阅读

  • 工时异常预警的软件有哪些? 2025-06-06
    工时异常预警系统已成为企业降本增效、保障合规与提升员工满意度的重要工具。通过主流工时管理软件的对比分析,本文帮助企业HR和管理者了解工时异常预警软件的类型、功能及选型要素,为企业打造高效、合规的人力资源管理体系提供参考。
  • 南京有哪些免费的工时统计平台? 2025-05-19
    随着南京企业数字化管理需求提升,免费工时统计平台成为众多企业关注的焦点。我们长期跟踪南京市场发展趋势,发现互联网生态工具、开源工时统计系统和政务服务平台是当前主流选择。本文将围绕南京企业实际需求,详细介绍各类免费工时统计平台的功能与适用场景,帮助企业HR与管理者实现高效、合规的工时管理。
  • 企业为什么需要工时管理?标准工时信息系统有什么用? 2024-06-24
    成功的企业经营绝非依赖运气,而是需要精准的计划、及时的执行和有效的管理。通过科学的管理方法,企业可以优化资源配置,提高运营效率,从而在市场中立于不败之地。   在计量化基准数据中,标准工时一直占有不可替代的作用。标准工时是指正常工作时间标准,即法律规定的职工在每个工作日相对固定的工作时间,是中国工时制度的主要形式。
  • 智能工时统计软件是如何统计员工工时的? 2023-12-25
    智能工时统计软件是如何统计员工工时的?在当今高效率和精细化管理的工业制造领域,企业如何确保员工的辛勤工作得到公平而准确的回报,是一项挑战性的任务。传统的人工记录和计算不但容易出错,而且耗时费力,难以适应快速变化的市场需求。面对这一挑战,越来越多的制造业企业开始采纳高科技手段——工时统计软件。
  • 有哪些软件可以用到工时异常处理上? 2025-05-29
    企业工时异常处理成为人力资源管理数字化的重要环节。我们持续关注工时异常处理软件的发展与应用,主流工时异常处理软件不断提升自动识别、审批与数据分析能力,助力企业高效实现考勤、加班、弹性工时等多场景的管理优化。本文将结合行业经验,梳理适用于工时异常处理的各类软件解决方案,帮助管理者科学选型,提升企业工时管理效能。
  • 如何区分标准工时、综合计算工时、不定时工时? 2023-08-25
    今天就来区分一下三种不同的工时制,帮你选择更适合企业需要的工时制。
  • 一文带你了解三种工时制:标准工时、综合工时、不定时工时 2024-06-24
    随着现代社会的发展及各行各业的多样化,工作时间制度逐渐多样化,可以满足不同岗位和行业的需求。
  • 为什么用企业级工时调度系统提升排班效率? 2025-07-09
    企业对于提升排班效率的需求日益增长,企业级工时调度系统已成为现代人力资源管理的重要工具。通过自动化、智能化的工时调度系统,企业不仅实现了排班流程的高效优化,还有效控制了人力成本,提升了员工满意度与管理合规性。工时调度系统的应用,使得企业人力资源管理向精细化和智能化方向持续迈进。