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工作流管理系统怎么选？相信每个HR有自己的想法，只不过有些想法还是缺乏一定的推动性。所以，下面将为HR介绍八点选型建议，从而帮助企业更快速地推动工作流管理系统选型流程。
1.工作流管理系统怎么选？技术
首先是技术栈，JAVA还是.NET。是否符合公司未来的技术发展路线。技术是否具备先进性，是否目前主流的技术架构（前后端分离架构+Vue）。
2.工作流管理系统怎么选？功能
工作流管理系统是否具备流程的全生命周期管理，流程设计、运行、监控、分析、优化。对中国复杂的流程需求是否满足，比如自由跳转，分发汇总，会签（串、并行）、驳回到任意历史节点、归档流程激活等等。特色功能：流程仿真，流程图颜色定制等等
3.工作流管理系统怎么选？易用性
流程设计是否支持拖拽式设计，所见即所得。流程功能是否一站式配置方式等等
4.工作流管理系统怎么选？扩展性
工作流管理系统是否方便扩展，是否源码开放等
5.工作流管理系统怎么选？易集成
工作流管理系统作为基础中间件，肯定是会涉及到和其他业务系统集成，集成是否快速，简易，是否有成熟的集成方案，集成之后流程配置功能是否可以开箱即用（例如流程节点的处理人规则策略），是否支持跨域集成。
6.工作流管理系统怎么选？用户组织架构统一对接
工作流管理系统是否能够无缝实时对接用户组织架构，而不是采用不稳定，实时性极差的定时同步方案。
7.工作流管理系统怎么选？性能
中大型企业的组织规模一般都比较大，所以工作流管理系统是否支持大的并发也是一个考虑因素
8.工作流管理系统怎么选？安全性
现在不论是国家单位还是中大型企业对安全要求越来越高，因此工作流管理系统是否有完整的安全方案也还是必不可少的因素。
总而言之，工作流管理系统贯穿于企业内部人力资源管理所有领域，因此企业最好不要随随便便选型。当然，也不是什么选型建议都值得去推进的，但以上这八点对于企业选型来讲，是绝对有帮助的，所以HR可以根据以上的建议再细化，进一步推进工作流管理系统选型脚步。
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