支持私有云部署

400-100-5265

预约演示

首页 > 培训管理知识 > 员工培训管理软件的功能有哪些?

员工培训管理软件的功能有哪些?

2021-12-10

红海云

  企业人才的多少决定了企业发展的高度。如今,21世纪的竞争焦点无疑转向科技与知识的竞争。而科技与知识的竞争归结到底就是人才的竞争。企业想保持核心竞争力在众多同行中名列前茅,对于人才的培养显得至关重要。走在时代前沿的公司,目前都已经通过在线培训的方式考核员工、培养人才,因为线上培训更便捷高效、不仅解决了培训繁琐难题,还降低了每次企业培训成本。既然在线培训这么好,今天我们就来看看员工培训管理软件有哪些功能:

员工培训管理软件的功能

  1、培训资源管理

  课程资源:支持Word/PPT/Excel/视频/HTML等多种课件形式,结合审核、加密、水印等精细的课程安全控制手段,帮助企业搭建科学的知识库体系

  导师资源:支持内外部讲师管理,帮助企业落实导师带制教培训,实现导师分配、辅导计划、辅导过程跟踪的规范管理

  2、培训实施管理

  培训需求:培训需求在线调研,需求智能分析,为培训计划提供数据依据

  培训计划:可为不同员工制定个性化的培训计划,分阶段提升员工技能

  培训实施:连接线上线下培训活动,实现”学、练、考、评”一体化管理,全程掌握员工学习记录

  学习小组:支持学习小组管理,形成个性化学习专题,进一步带动学习氛围

  3、员工学习互动

  多种终端:支持电脑/手机多终端在线学习互动,是员工随身的企业移动学习园地

  学习互动:支持学习分享,员工可在线交流学习心得,营造学习氛围

  评价反馈:支持课程评分、讲师评分、优质课程投票、讲师投票、课程评论等互动操作,即时反馈培训建议

  积分体系:支持课程学时和课程积分体系,激发员工学习热情

  4、培训效果追踪

  过程评估:可对学员的出勤情况、学习进度、评分等数据进行多维度分析

  满意度评估:利用培训效果调研问卷掌握学员可对课程、讲师和课程组织的满意度,帮助企业轻松量化培训效果

  考试评估:在线考试测评系统,可自定义设计试卷,支持模拟练习、自动评卷、成绩统计、题库管理,生成考试结果统计分析

  通过上述的培训管理软件功能描述,可以了解到员工培训管理软件拥有:培训资源管理功能、培训实施管理功能、员工学习互动功能、培训效果追踪功能等。也正是因为具备这些功能,才能帮助企业搭建培训体系。企业想要了解员工培训管理软件有哪些功能?的实际效果,还需要企业实际操作尝试。

红海eHR

关于红海云

  红海云是中国领先的新一代人力资源管理一体化综合解决方案提供商,核心产品红海eHR系统,打破传统人力资源管理系统功能模块数据割裂的局限,从核心人力管理、劳动力管理到战略人才管理,涵盖人力资源业务12大模块,百余项功能一体化布局。并通过红海云PaaS平台、Open API平台、自动化运维平台等底层数字化配套体系的赋能,让红海eHR系统拥有了业内领先的灵活性和可扩展性。

  迄今为止,红海云服务的客户已成功覆盖华北,华东、华南、西南地区市场,已有逾千家大中型企业借助红海产品获得领先的人力资源管理数字化能力,广泛分布于互联网、地产、金融、医药、教育,汽车、物流、新零售等行业,包括中国银行、保利物业、石药集团、以岭药业、科兴生物、中金珠宝、华宇集团、祥源控股、雪松控股、真功夫、中邮金融、影儿集团、比音勒芬、曹操出行等众多头部企业。


本文标签:
人力资源管理系统作用

热点资讯

  • 企业培训管理软件具备哪些功能? 2022-02-18
    知识经济时代的到来,让越来越多的企业意识到这是一个人才竞争的时代,人才已经变成了企业发展壮大的第一资源。为此,很多企业都使用企业培训管理软件进行员工培训,从而提高人才竞争力和企业社会影响力。那么,今天我们需要了解的是企业培训管理软件究竟具备哪些功能?
  • 企业培训管理软件的好处是什么? 2020-07-23
    随着数字化社会的发展和信息化技术的进步,企业面临的商业竞争日趋激烈,而商业竞争归根到底还是人才的竞争以及技术的竞争,那么作为提高企业经营管理水平,市场竞争优势以及员工综合能力素质的培训管理,就显得特别重要了。遗憾的是,由于传统培训管理存在过多的弊端,企业很难真正把培训管理当成一项可持续的工作来帮助员工和企业共同成长。但企业若能在培训方式上重新思考,比如说通过培训管理系统软件来对员工的培训进行计划和管理的话,相信会有事半功倍的效果。
  • 培训管理软件如何解决企业管理难题? 2022-02-22
    2021年,人社部发布了18个新职业,电子数据取证分析师、企业合规师、碳排放管理员、工业视觉系统运维员、智能硬件装调员……这些新的职业带有强烈而鲜明的数字化时代特征。数字化的出现,不仅仅将颠覆技术、应用,更重要的将会颠覆人,所以为了让企业人才更快适应数字化所带来的变化,培训进一步被各企业提上了日程。而我们知道,传统线下培训管理都存在这样那样的难题,为此企业想要真正实现数字化人才培训,最重要的一步就是上线培训管理软件。那么,培训管理软件究竟会如何帮助企业解决培训管理难题呢?我们一起来看看:
  • 培训管理软件采用本地部署模式多少钱? 2022-02-23
    对于中大型企业来讲,由于数据的重要性,他们往往会采用本地部署模式的培训管理软件。那么,培训管理软件采用本地部署模式究竟要花多少钱呢?其实,这种模式的软件价格一般由以下这三种费用构成。
  • 靠谱的培训管理软件如何选择?这四点企业不能忽略 2022-02-22
    由于人才数字化转型需要,当前市面上也涌现出了各种各样的培训管理软件。那么,企业该如何从中选择靠谱的培训管理软件呢?这几点不能忽略!
  • 好用的在线培训管理软件有什么亮点? 2022-02-18
    好用的在线培训管理软件总有其亮点所在,这也是被大多数企业接受和喜爱的原因。那么,HR你是否知道好用的在线培训管理软件拥有什么亮点呢?跟着我们一起看看吧!
  • 企业选型培训管理软件应该从哪些方面出发? 2022-02-18
    企业培训是企业员工增长知识的重要途径之一,能够提高员工的工作技能和不断适应企业发展的工作技能需求。特别是在市场竞争中立于不败之地,所以选择一款好的企业培训管理软件至关重要。因为,一款好的企业培训管理软件不仅能够满足员工的需求,还可以使得培训落到实处,真正的使员工增长知识,为企业的发展作出巨大贡献。然而,面对市场上各式各样的企业培训管理软件,企业应该如何选择才好呢?
  • 一套在线培训管理软件的价格是多少? 2021-12-10
    近几年来受互联网的影响让线下教育的发展受到了阻碍,由于线下教育受到时间和空间的限制,加上教师成本、房租成本等方面的影响让许多线下教育机构的收益在很大程度上受到了一定的冲击,直接导致一些机构呈现负收益的状况,很多投资者将目光投入到近几年蓬勃发展的线上教育,这也让许多机构看到了新的方向,搭建在线培训系统无疑是实现线上教育较好的一种方式。那么,一套在线培训管理软件的价格是多少?

推荐阅读

  • 一体化人力资源软件的功能有哪些? 2022-11-02
    一体化人力资源软件的功能有哪些?人才是现代企业的核心资产,发掘、培养、用好、留住是企业人力资源管理的核心。人力资源系统涵盖人力资源的全部模块,功能非常全面,促进企业人力资源部门变革,将更多的精力用于企业的人力资源管理和决策,同时系统还可以提供人事数据分析、统计、预测、预警等功能,保持企业的持续高效运营。
  • 云考勤软件的功能模块有哪些? 2021-12-30
    云考勤软件可以实现灵活的智能考勤管理,可满足企业复杂的个性化考勤、加班、调休规则需求,实现部门、岗位及人员的考勤差异化管理,支持跨区域、多终端考勤数据实时统计,帮助企业轻松搞定涵盖考勤、工时、排班、假期、调班、劳动力智能分析在内的全方位考勤管理。那么,云考勤软件的功能模块具体有哪些呢?
  • eHR考勤管理软件功能的重要性从哪里体现 2018-05-28
    最让HR头疼的人力资源管理莫过于考勤管理了,尤其是在劳动力密集型与24小时服务的企业中,大量的人工数据收集与统计不仅需要企业投入一定的人工成本,还需要承受一定的错误风险,一旦处理不好容易给企业带来不必要的纠纷问题。通过eHR考勤管理系统实现企业的靠齐管理升级对企业来说很重要,它能为企业做到:
  • 薪酬管理|2023最新薪资软件功能介绍 2023-06-15
    智能化薪资软件是一种应用人工智能技术的薪资管理工具,通过自动化的方式处理薪酬相关的业务流程,提高薪酬管理的效率和准确度。智能化薪资软件可以根据员工的工作表现、薪酬标准等因素,准确计算出该员工的薪资,并能够维护员工薪酬数据,自动生成薪资单等。此外,智能化薪资软件还能够结合大数据分析,预测员工薪酬变化趋势,为企业提供更准确的薪资管理建议。整体来说,智能化薪资软件的出现,为企业的人力资源管理带来了更高的智能化、自动化水平,提高了工作效率,降低了人为误差。
  • 工资系统的功能有哪些?有效解决薪酬计算问题的工具 2023-07-18
    工资系统的功能有哪些?有效解决薪酬计算问题的工具!员工薪酬管理,亦称为薪酬管理,主要涵盖薪酬结构设计和薪酬管理策略两个主要方面。企业进行高效的薪酬管理不仅对企业本身有利,也能激励员工,帮助企业创造更多的价值。许多传统企业的薪酬体系并不完善,工资计算方法仍然依赖于人工,这既低效又容易出错,对员工和公司都产生了不良影响。因此,员工工资系统应运而生,其主要目的就是解决薪酬制度的不合理和薪酬计算的困难。
  • 细数专业人力资源系统的功能有哪些? 2021-09-15
    专业人力资源系统的高效应用,主要得益于信息技术与科学的人力资源开发管理系统的融合,适用于企业日常的日常人事管理需求。准确的统计分析数据是帮助企业战略发展的重要人事决策的数据基础。
  • 人事行政管理软件的功能模块有哪些? 2021-10-19
    人事行政管理软件的主要功能是标准化和整合与人力资源管理相关的核心流程。HR系统包括HR系统功能模块,以处理特定的人力资源和管理任务,让HR工作人员可以专注于创建更好的工作。从人事行政管理软件市场四个维度来分,不管是外资厂商、综合厂商、SaaS厂商还是专业的ehr厂商,人事行政管理软件厂商在提供服务功能服务上,还是重点要看平台的综合能力,一个优秀的平台可以提供良好的架构,满足功能的延展性、易用性和快速的模块搭建。那么,人事行政管理软件的功能模块有哪些呢?
  • 人力资源管理软件系统功能包括哪些内容? 2021-09-13
    人力资源管理软件系统有哪些功能?其实人力资源管理软件系统无非就是人力资源的六大模块,而人事管理系统是为了帮助实现企业人力资源的信息化管理而设计的,自然是围绕人力资源的各个模块而设计的。说到人力资源管理软件系统,相信很多HR公司都需要用到。虽然不同的企业有不同的业务,但有些功能不常用,有些功能需要每天使用,软件的一些基本功能需要使用。我们来看看人力资源管理软件系统的主要功能。