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市面上的人才管理软件从部署方式上主要分为SaaS和本地化部署，那这两种部署方式在价格上是有很大区别的。所以今天我们就先来看看本地化部署的人才管理软件多少钱？
事实上，本地化部署的人才管理软件多少钱，是受到许多因素的影响的，具体有功能、员工规模、实施天数、服务时间。
1.本地化部署的人才管理软件多少钱？看功能需求
在企业购买人才管理软件的时候，通常都不是全模块进行购买的，往往都是挑自己需要的几个功能模块进行购买，比如只挑选胜任力模型、九宫格、360°人才测评。这样的话，价格会比购买人才管理软件全部功能模块要便宜得多。
2.本地化部署的人才管理软件多少钱？看员工规模
员工规模也会影响到本地化部署的人才管理软件价格。因为企业想要使用人才管理软件，就必须建立人才数据，那这些数据一般包括组织人事、考勤、绩效、培训、薪酬等数据，所以在软件初始化时，企业员工规模越大，所要上传的数据就会越多，那这必将会带来较多的工作量，从而造成价格提升。
此外，员工规模越大，数据越大，那么占据数据服务器的内存就会增大，所以企业可能就需要进一步升级服务器的内存，那这也会给企业带来额外的成本之处。
3.本地化部署的人才管理软件多少钱？看实施天数
综合第一、第二点因素，当企业想要实现的人才管理软件功能越复杂而且员工规模越大，那么上线人才管理软件的周期就会被拉长，这时实施天数就会增加，那根据不同地区，厂商会给予不同的实施费用，所以本地化部署的人才管理软件价格就会发生变化。
4.本地化部署的人才管理软件多少钱？看服务时间
本地化部署的人才管理软件同样拥有免费的服务体验，那服务时间的长短取决于厂商。一般来讲，大部分本地化部署的人才管理软件，厂商会给予一年的免费服务体验。那一年过后，企业如果仍然需要厂商的服务，那就需要支付相应的费用了。
所以，本地化部署的人才管理软件多少钱，一般是受到这些因素的影响。总体来讲，本地化部署的人才管理软件，其价格不会超过30万，除非该企业的个性化需求非常多。
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