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选型培训系统为什么要试用?

2022-06-29

红海云

选型培训系统为什么要试用?看完以下这些内容你就会明白了。

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1.选型培训系统为什么要试用?体验功能

为什么在选型培训系统时提倡进行试用呢?其原因在于能够真正体验产品功能是否匹配当前的管理要求,同时通过体验功能,还能进一步确认厂商的描述是否真实。毕竟有些厂商为了能够把产品推销出去,往往会夸大其本身的功能优势,那如果在没有了解清楚情况就跟这类厂商进行合作,可能会有些冒险。

2.选型培训系统为什么要试用?体验系统稳定性

不同厂商所开发的培训系统,稳定性都不相同。那么系统稳定性对于企业来讲是非常重要,它是稳步推动和改进培训体系的优秀工具。如果培训系统稳定性差,那么企业的培训过程就容易受到影响,这时不管是讲师、员工还是管理者,可能都会对系统产生排斥情绪,从而让企业的培训计划难以实施。

3.选型培训系统为什么要试用?体验操作顺畅度

市面上的培训系统,其UIUE的设计会存在一定的区别,所以对于选型培训系统的企业来说,就更需要进行试用了。因为只有试用了培训系统,你才能知道该系统是否符合企业内部人员的操作习惯,毕竟上线培训系统的目的除了解决培训痛点外,也是想要提高培训效率。所以如果系统逻辑性有问题,操作不顺畅,那么会严重影响操作者的心情,也会影响培训的进度。

4.选型培训系统为什么要试用?体验价值

当企业体验了培训系统后,肯定会从心理对该系统进行打分以及进行价值评估,所以这些都可以与厂商给予的报价进行对标,看看是否贴近选型前所设置的预算。

无论是培训系统,还是其它类型的系统,在选型时最好跟厂商要求试用,这样才能准确判断该系统是否符合自身的要求。

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关于红海云

红海云是中国领先的新一代人力资源管理一体化综合解决方案提供商,核心产品红海HCM系统,打破传统人力资源管理系统功能模块数据割裂的局限,从核心人力管理、劳动力管理到战略人才管理,涵盖人力资源业务12大模块,百余项功能一体化布局。并通过红海云PaaS平台、Open API平台、自动化运维平台等底层数字化配套体系的赋能,让红海HCM系统拥有了业内领先的灵活性和可扩展性。

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