支持私有云部署

400-100-5265

预约演示

绩效管理系统架构
绩效管理系统功能
绩效管理系统价值

红海eHR视频演示

他们都在用

免费获取解决方案

  • 您的姓名*

  • 公司名称*

  • 联系电话*

  • 验证码*

    获取验证码
    请输入验证码
  • 扫码联系专业顾问

填写有效信息,您将即刻获得解决方案

立即获取

提交成功!
我们将尽快和您联系~
提交失败!
提交失败,请重试!

绩效管理系统相关资讯

  • 2017-05-10

    人力资源绩效管理系统的优势是什么?助力企业完善绩效管理体系

    自2009年以来,与强度评估结果的使用越来越广泛,越来越大,该公司一直在不断补充和完善绩效考核制度,但由于评估制度并非完美无缺,人员没有索引,特别是部门绩效管理过程中,虽然同样的进展回顾相同类型的检查,评估结果是明显不同的。为了避免这种由于不同的评价尺度的把...
  • 2018-06-06

    绩效管理信息系统上线运行 如何保证系统顺利实施?

    买回来一套绩效考核管理系统,却发现,当初寄予厚望的绩效管理系统最后却只是花钱还不讨好任何人的一个工具,这样的收场要归咎于绩效考核系统实施的失败。绩效管理系统实施失败都有哪些原因呢?
  • 2017-03-01

    绩效管理系统的好处是什么?企业现有绩效管理和理想绩效管理模式对比

    人力资源管理全部活动的最终目的是提高全体员工的绩效,进而提高整个公司的绩效。所以,绩效管理可以说是整个人力资源管理的核心。公司绩效最难梳理的部分当属绩效指标(目标)的确定。岗位多种多样,不能以一套指标来计划、衡量工作成果,否则就会出现目标难以制定...
  • 2017-07-28

    绩效管理系统的作用有哪些?企业信息化需求

    绩效管理系统的真正价值在于:清晰的企业目标分解过程;贯通绩效管理与培训、薪酬等各模块,构建能力提升体系;兼容多种绩效管理方法,实现绩效管理体系落地;实现绩效管理的全员参与、互动。
  • 2022-01-10

    做一个绩效管理系统多少钱?

    由于企业管理制度不同,所以绩效管理系统定制的价格一般来说是不确定的,它会因为不同的公司出现价格不同,也会受到某些因素的影响。以下是主要几点因素影响着价格。
  • 2021-09-27

    企业使用绩效管理系统的好处有哪些?

    绩效考核系统的主要目的是帮助企业更好的实现绩效管理,针对于每位员工都能够将绩效管理执行到位,将企业的发展目标与员工的工作目标进行关联,使员工每次的工作产出都与企业的发展息息相关。同时,绩效考核系统能够促使员工的工作目标达成,以达到企业的预期发展目...