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制造业作为劳动密集型企业，其考勤事务管理难度极大，这时传统的管理方式已无法应对繁杂的管理需求，所以需要运用专业的现代排班系统协助管理。那现代制造业排班系统要怎么选？
1.现代制造业排班系统要怎么选？基于互联网
以往制造业用的排班系统大多是采用C/S架构，是需要在电脑上安装软件进行使用，这样面对大型的集团制造企业就有很大局限性：一是需要在众多电脑上进行安装；二是分公司需要搭建内网才能使用。所以在排班系统选择上更建议是基于互联网的B/S架构，这样使用人员可直接通过网页端登入系统使用，摆脱了空间的限制，同时配合移动端可随时随地进行管理办公，有着更好的便捷性和灵活性。
2.现代制造业排班系统要怎么选？强大的事务管理功能
制造业目前普遍存在员工数量多、班次多、加班多的情况，这些复杂情况使传统的管理方式难以进行有效管理，所以制造企业上线排班系统首要目标是解决事务管理难题，那么在系统上就需要考勤排班、假勤管理、考勤打卡、数据统计等事务管理模块，额外还有些企业有验厂的需求，所以也要求排班系统具有验厂以及AB账的功能。
3.现代制造业排班系统要怎么选？配备自助平台实现全员参与
制造业员工十分关心自身的考勤排班以及打卡情况，而且经常需要提交请假、加班、调休等事务申请，若全部采用纸质进行流程申请，不仅效率低下还会造成较大的工作量。所以选择排班系统需要注重全员参与，通过自助平台可让员工自行进行流程申请和自身信息查询，推动全员参与企业的信息化管理。
4.现代制造业排班系统要怎么选？使用体验和上手难度
排班系统的应用是为了提升工作效率，若是系统的使用操作繁琐、使用体验差，那这样只会增加员工工作的不便，容易引起抵触情绪。而且制造企业很多员工都是没有使用过系统的，所以上手难度亦都影响员工对系统的使用程度。这除了与系统的操作逻辑有关外，还与系统厂商的使用培训有着重要联系，所以只有员工深度使用系统才能充分发挥排班系统的价值效益。
因此，现在制造业想要选到专业的排班系统，就要牢牢掌握以上的选型技巧。当然，除了以上所提到的架构、功能、自助、体验和上手难度外，制造业还要关注厂商的技术团队能力，毕竟制造业的考勤管理制度在行业中具有特殊性，所以并不是所有的排班系统都适用的，更多是需要个性化定制开发，所以这时需要十分关注厂商内部团队的技术实力。
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