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绿云副总裁屠承荣:数字化转型三特征——感知、连接、反应

2021-11-16

红海云

  11月11日至11月12日,为期两天的“2021首届国际酒店品牌展暨中国酒店品牌高峰论坛”在上海金茂君悦大酒店落幕。绿云作为大住宿业领先的数智生态服务商以及活动主办方《酒店高参》的战略合作伙伴受邀出席,绿云副总裁兼澳璞乐事业部(Oracle Hospitality Business Unit)总经理屠承荣参与高峰圆桌环节。

数字化转型

  在11月11日的议程中,绿云副总裁兼澳璞乐事业部总经理屠承荣与IDeaS中国区副总裁王越、携住科技联合创始人叶明、中南置地酒店管理公司总经理孙兆刚、轻住集团创始人&CEO赵楠、向蜜鸟科技CEO林迅一起参与“酒店数字化升级的变革与机遇”高峰圆桌环节,就酒店集团如何规划数字化系统建设的投入、酒店数字化转型成功的关键是什么、如何打破不同系统间的技术壁垒等问题开展深入探讨。该环节由首旅如家酒店集团IT总经理王波主持。

  绿云副总裁兼澳璞乐事业部总经理屠承荣通过感知、连接、反应三个特征来对什么是数字化转型(Digital Transformation)进行说明,他强调:一个企业具备市场感知能力、数据互联能力、快速决策及反应能力说明这个企业数字化转型是成功的。

  为帮助理解,他还举了去年疫情之初杭州市率先推出了健康码,这就是用数字化手段连接各方数据对突发事件给出一个快速反应的数字化解决方案,试想如果没有这个健康码,用传统手段疫情防控的难度及成本是不可想象的。

  绿云作为酒店数智生态服务商,亮相于本次大会上的智慧住全链路解决方案由绿云、支付宝、雷迪森酒店集团共同研发,实现了硬件互联、系统互联、场景互联、生态互联,是酒店数字化转型的重要手段。

  绿云智慧住全链路解决方案,给出了一个融合B端与C端的数字化转型方案:智慧住全链路解决方案以绿云的核心业务PMS为竞争优势,以支付宝蜻蜓设备为入口,以支付宝小程序为载体,以数字化管理为基础,以数字化服务为驱动,以数字化营销为目标,是赋能酒店住前、住中、住后的全场景数智解决方案,实现BC端的连接联动,人机融合。

  后疫情时代酒店数字化的目的,现场嘉宾一致认为降本增效、改善入住体验最为重要。绿云将与更多合作伙伴一起,连接、融合、共赢,致力于为酒店数字化带来质的飞跃。

  本次峰会吸引了100+位酒店集团总裁级分享嘉宾、50+家行业展商展位、20+家酒店品牌参与品牌展和品牌路演、1000+位酒店行业决策者共聚峰会现场。绿云携全新智慧住全链路解决方案亮相,该解决方案在杭州望湖宾馆成功落地的案例吸引了众多嘉宾前来体验。

红海eHR

关于红海云

  红海云是中国领先的新一代人力资源管理一体化综合解决方案提供商,核心产品红海eHR系统,打破传统人力资源管理系统功能模块数据割裂的局限,从核心人力管理、劳动力管理到战略人才管理,涵盖人力资源业务12大模块,百余项功能一体化布局。并通过红海云PaaS平台、Open API平台、自动化运维平台等底层数字化配套体系的赋能,让红海eHR系统拥有了业内领先的灵活性和可扩展性。

  迄今为止,红海云服务的客户已成功覆盖华北,华东、华南、西南地区市场,已有逾千家大中型企业借助红海产品获得领先的人力资源管理数字化能力,广泛分布于互联网、地产、金融、医药、教育,汽车、物流、新零售等行业,包括中国银行、保利物业、石药集团、以岭药业、科兴生物、中金珠宝、华宇集团、祥源控股、雪松控股、真功夫、中邮金融、影儿集团、比音勒芬、曹操出行等众多头部企业。


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人事管理系统
人力资源和社会保障局
人力资源和社会保障局

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