国有企业
国企人力资源数字化解决方案
连锁餐饮
连锁餐饮人力资源数字化解决方案
多元化集团
多元化集团人力资源数字化解决方案
高端制造
高端制造人力资源数字化解决方案
银行金融
银行金融人力资源数字化解决方案
生物医药
生物医药人力资源数字化解决方案
科研院所
科研院所人力资源数字化解决方案
推动国企人力资源数字化高质量发展
点击了解详情 >>
推动餐饮人力资源数字化高质量发展
更多行业咨询more industries
400-100-5265
预约演示
红海云 2021-12-29
生育奖励假是有工资的。
“带薪产假”是劳动法规定的；“奖励产假”是地方计划生育条例规定的。
劳动法规定的“带薪产假”有社保中的生育保险津贴，由生育津贴补贴用人单位。如果该女职工的工资比较高，那女职工工资-生育津贴 的差额部分由用人单位支付工资。
地方计划生育条例实施规定的“奖励产假”，没有生育保险基金补贴给用人单位，需要用人单位来承担奖励假的女职工工资。
了解更多红海云人力资源管理系统:
www.hr-soft.cn
立即体验Demo 免费预约演示
