400-100-5265

预约演示

首页 > 系统知识 > 人事管理系统怎么样满足企业的人性化需求?

人事管理系统怎么样满足企业的人性化需求?

2017-04-19

红海云

  

       人事管理系统怎么样满足企业的人性化需求?人性化管理在企业管理中流行已久,随着企业的信息化管理的发展,人事管理系统已经深入了企业的管理中,使得人性化的管理更加突出。但是在管理中总是会有一些员工因为某些原因出现一些突发状况,而使得人事管理系统的管理显得不那么人性化。但是想要进行调整却又有诸多技术以及供应商的约束。那么,什么样的系统才能够使得企业的人性化管理得以有效的实施呢?

人事管理系统.jpg

  首先,先举例说明一下意外的状况:

  小马是一家外贸公司的人力资源部经理。这家公司规模不大,人员不多,为了更好地激励员工的工作积极性,公司在一些小福利方面做得比较到位,比如设立了全勤奖。不过最近,小马却因为给员工发放全勤奖的事伤透脑筋。

  原来,他们公司的制度中有明确规定“全勤奖必须发给按要求执行打卡,没有任何迟到早退、请假情况的员工。如果出现漏打卡,是没有全勤奖的”。

  说起来,这条规定是为了严格执行考勤管理制度,规范大家的打卡习惯而设置的,全勤奖也确实能起到激发员工工作积极性的作用。但最近是行业旺季,加班的同事偏多,很多人忙到深夜,离开的时候偶尔会忘记打卡。但这样一来,加班的员工反而因为漏打卡而领不到当月的全勤奖。所以有些同事开始抱怨公司这样处理不公平,进而影响了大家加班的积极性。业务部门领导也在小马面前吐槽过这条制度不合理,都不好安排下属加班了。

1.人事管理系统更加人性化

  以上这种考勤管理意外情况在进行人事管理系统的设计时,大部分都不会考虑到,因为这种情况(漏打卡)并不是经常且被允许发生的,尽管这也不是员工所愿意的。但是这种状况发生后,由于在HR系统中并没有这个流程的设置,使得无法对此采取有效的管理措施。

2.人事管理系统拓展性更强

  所以在面对人力资源管理这种突发状况,想要实现人性化的宽松管理时,就需要对人事管理系统提出新的要求。因为传统的HR管理软件在进行功能的设置后,大多都无法在进行变动,就算要变动,也需要供应商的协助,有着诸多的限制。

  因此,一款能够实现自主管理的软件(既能够自己进行流程表单等的设计和调整)就成了企业实现人性化的信息化管理的有效方式。只有这样,企业才可以根据需求来进行流程上的调整,使之符合人性化管理的宗旨。同时,人力资源管理经常会不同的状况发生,尤其是在管理的各个流程,所以企业需要对系统的流程做出一些调整,以满足企业的管理需求。由上可见,“自主实施”管理软件必然会是软件中的新宠。


本文标签:
人事管理系统
hr软件

热点资讯

  • 零售业使用人事系统的好处有哪些方面? 2020-08-18
    如今社会正同时经历着疫情带来的生活习惯变革,以及云计算、大数据、人工智能等技术带来的行业变革,双重洗礼下,零售行业也正在被重塑。这是一次线上线下销售的融合,线下零售逐渐数字化、平台化,线上服务逐渐注重客户体验与交互。而传统的零售业人力资源管理已经不足以响应当今行业模式的调整速度,启用数字化的eHR系统迫在眉睫。那么,对于零售业来说,使用人事系统的好处有哪些方面呢?
  • 企业高效人事管理系统的运作应该如何确保? 2019-08-09
    人事管理系统在企业中的应用日益普遍,怎样才能确保人事系统在企业中高效地运作,这是人事管理系统引入到企业之后,HR部门以及管理层最关注的的问题。
  • 企业人事管理系统的好处是什么?提高招聘效率的法宝 2017-03-10
    众所周知,人才资源是当今社会最重要的资源,企业要成长壮大,靠的就是人才。如何做好招聘工作并为企业招聘到合适的人才,已成为HR工作的重中之重。那么,信息化时代的招聘应该如何操作才能提高招聘效率呢?答案是,我们需要引进一套适合企业的人事管理系统——招聘管理系统。
  • 国企人事管理系统上线,需要注意的事项有哪些? 2017-03-23
    现在很多国企都处于人力资源事务性管理向人力资源战略性管理转型的过渡阶段,只有通过实施人事管理系统,才能有效地完成人力资源管理向战略型管理的跨越。因此,人事管理系统上线,大型国企势在必行。不过,由于大型国企因为职员基数大,管理复杂等原因,其对人事管理软件要求比较高,所以大型国企在上线人事管理软件时必须注意以下几个关键点。
  • 事业单位人事管理系统如何保证安全性? 2021-05-13
    事业单位人事管理系统对人力资源管理的六大模块都非常重视,所以,事业单位选择人事管理软件往往更偏爱功能齐全的,而值得一提的是,事业单位人事管理系统在系统的安全性上尤为注重。对于人事管理系统供应商来说,事业单位人事管理系统的安全性如何保证呢?
  • 家政服务业如何有效利用人事管理系统规范管理经营? 2018-01-11
    家政服务业正处于蓬勃发展却监管不力的情况,谁能率先使用人事管理系统实现企业管理的规范化与科学化谁就能实现市场份额抢占。
  • 人事信息管理系统如何帮助企业进行人力资源精细化管理? 2021-08-04
    人事信息管理系统可以针对性地解决企业面对的人力资源管理六大模块的事务性问题,可以说,百分之九十以上的事务性工作都能够通过一套人事信息管理系统来解决,这就大大地减轻了HR的工作量,使得HR乃至整个人力资源部门都能够腾出更多的时间去关注企业的未来发展以及员工的培养。
  • 人事管理系统怎么样帮助人力资源管理部门摆脱企业“鸡肋”... 2017-12-25
    人力资源管理部门在企业中常常被误解成只会算薪和“打小报告”的部门,通过人事管理系统人事管理部门能实现基础功能效率升级的同时回归企业决策辅助者的本职职能中去。

推荐阅读

  • 人事管理系统怎么样帮助人力资源管理部门摆脱企业“鸡肋”... 2017-12-25
    人力资源管理部门在企业中常常被误解成只会算薪和“打小报告”的部门,通过人事管理系统人事管理部门能实现基础功能效率升级的同时回归企业决策辅助者的本职职能中去。
  • 公司薪酬调整方案怎么做? 2021-02-25
    对HR来说,公司薪酬调整是一把双刃剑,用的好,能为自己的工作锦上添花;用的不好,可能不是得罪老板就是得罪员工,最后也伤了自己。那么公司薪酬调整方案怎么做呢?
  • 婚假,试用期员工可以申请吗?HR来看看这些政策法律是怎么... 2021-09-01
    婚假,是指劳动者本人结婚依法享受的假期。因此,当企业职工结婚时,总避免不了要向企业申请休婚假。不过,由于婚假所产生的人力资源管理情形过于复杂,因此HR有时需要费很大的功夫才能确定是否通过员工的申请。为此,今天我们就来讲讲“试用期员工是否能申请婚假”这类情形,帮助HR更好地积累如何处理婚假问题。
  • 2021年产假怎么休?产假工资怎么算? 2021-04-28
    HR容易卡在”三期女职工“相关问题上,2021年产假怎么休?产假工资怎么算?生育津贴如何领……今天还是带着大家一起来学习一下。
  • 欧阳娜娜跳槽网易,她的面试现场是怎么样的? 2021-04-07
    去年以淘宝新势力造型合伙人的身份入职了阿里,拿百万年薪的欧阳娜娜,最近跳槽到网易,参加了网易有道的面试。看了欧阳娜娜的面试现场视频,发现了很多和大家求职面试相关的知识点。
  • 北京发布《关于持续优化规范住房公积金归集业务的通知》,... 2021-09-29
    2021年9月16日,北京住房公积金管理中心发布《关于持续优化规范住房公积金归集业务的通知》。其中有哪些新变化?住房公积金怎么提取?
  • 怎么管理企业流程?企业流程是什么? 2020-12-07
    企业流程是什么?就是在企业办的任何一件事情要走的一个过程,这个过程往往伴随着重重关卡的签字。签字这件事情,虽然就是签上领导的名字,却可以让一个人跑到吐血,能让员工在流程里边折腾半天的,这就是企业流程存在问题了。流程跑得快,员工办事效率就会高,生产力也是快速提高的。那么,到底要怎么管理企业流程呢?
  • 女职工三期政策下,离职管理该怎么做?HR你来回答 2021-08-06
    根据相关立法规定,女孩工三期劳动合同的解除和终止须接受多项法定条件的制约。但解除和终止“三期”女职工的劳动合同又是单位人力资源管理必须要面对的现实问题,故只能优化和细化单位自身的管理,完善“三期”女职工的退出机制。那么,HR该如何完善相应的离职管理体制呢?