支持私有云部署

400-100-5265

预约演示

首页 > 系统上线 > HR系统实施注意事项有哪些?

HR系统实施注意事项有哪些?

2017-06-01

红海云

  HR系统实施前,企业务必要注意的问题有哪些?随着信息化进程的加快,无论是机关、事业单位、还是企业单位,人力资源管理对于单位生存与长远发展所具备的重要性都已经有了明确的认识,而人力资源管理水平的提升显然已离不开HR管理系统的深入应用,因此,各式的HR管理系统也应运而生。但是,怎样才能选择一套真正适合自身的HR系统呢?这也成为了各机关、事业、企业单位所面临的一道难题。

       以下是实施HR系统前应注意的几个问题,供参考:

1.实施HR系统前要做好自身评估

  企业在实施HR系统之前,首先要对自身作一个客观而充分的评估,要了解企业HR管理当前所处的阶段、实施HR系统的预算以及是否需要引入管理咨询等等,然后才能确定将要实施的HR系统的范围与边界。一方面,不能只要求HR系统简单地满足企业当前的HR管理需求,而要充分考虑HR系统是否能为HR管理层次的提升带来帮助;另一方面,要从企业的实际情况出发,不能盲目地贪大求全,追求时髦,要尽可能做到量体裁衣。只有将自己准确定位,才能寻找到合适的解决方案。

2.选择适合自身状况的HR解决方案供应商

      在了解自己的需求之后,就要选择一家合适的HR解决方案供应商。需要特别指出的是,HR解决方案的实施过程绝对不是简单的产品买卖过程,而应该将其视为一个完整的项目。项目的实施过程将分为三个阶段:实施前与供应商配合进行的需求分析与系统设计阶段、系统实施与客户化改造阶段、系统应用培训阶段。具体项目实施完成后,用户还应该与供应商进行售后技术支持的合作,以确保系统能适应企业HR管理不断变化的需求。

3.实施过程中会有必要的磨合

       在实施前,与供应商配合进行需求分析与工作业务流程设计往往会占据整个项目实施周期一半以上的时间。在这个阶段,对HR管理者来讲,是一个难得的整理和完善HR管理运作体系的过程,它有利于将以往离散的工作规范化、系统化;对供应商来讲,事先将客户的需求理顺对整个项目的顺利实施也起着决定性作用。因此,用户与供应商都应认真对待这一阶段的工作,而不应急于马上就要看到系统运行的效果。

       综上所述,无论是什么类型的企业,都逃不过以上这些问题,所以企业还是需要结合自身情况,从而更好地避免、解决以上提到的这些问题,从而更好地实现HR系统在企业内部的顺利推进。

本文标签:
hr系统
hr软件
ehr软件

热点资讯

  • excel和hr系统的区别有哪些? 这些内容值得HR细品 2017-03-16
    事实上,从企业发展到至今,仍然存在很多企业通过excel来处理各种人事数据。而随着信息化技术的发展,HR软件逐渐被更多的企业所应用。不过现在正大面积普及的HR软件相对于excel而言,实在是昂贵至极,那么,到底HR软件较之Excel优势究竟有哪些?我们不妨来了解一下。
  • HR系统哪家好 HR系统选型心得分享 2017-03-01
    HR系统哪家好呢?面对如火如荼的HR系统市场,HR软件​产品良莠不齐,企业用户如何能在HR系统选型的过程中保持冷静的头脑,选出符合自身企业需求的系统,为整个项目的顺利进行打下一个良好的基础呢?
  • HR系统上线前,HR工作价值需要肯定的原因有哪些? 2018-03-14
    在HR系统流行以前,HR在外行的眼中是一件神秘又无趣的工作。神秘的是员工从入职到离职的所有事情都有他们参与的部分,感觉HR是个职场必不可少的存在。无趣的定义在于很多HR的工作就局限于招人、算薪、上传下达而已,在长久的工作时间里愈发觉得自己没有产能价值,工作上不是雇主不满意就是员工不满意。
  • HR系统方案选型陷阱多 五个步骤教你规避风险 2017-03-27
    企业选择出合适的HR系统方案,用户制定正确的选型策略是非常重要的,这不仅能够帮助企业避免HR系统方案选型陷阱,有效地规避掉投资的风险,还能大大地缩短用户的选型周期,降低选型成本。本文总结了一些HR系统方案选型步骤,供企业选型时参考。
  • 人事管理系统的三大价值体现 2017-03-01
    现在越来越的企业上线HR系统,那么人事管理系统能给企业带来怎样的价值呢?具体说来,人事管理系统可以给企业带来以下三大价值。
  • HR软件意义及功能 2017-03-16
    HR软件的使用主要用户是企业的人事部或者是人力资源部门,下属的岗位就是HR等,主要的功能是企业员工信息的统计、组织框架人员的调动、新人招聘培训等。
  • 企业购买一套HR系统需要多少钱? 2021-11-30
    HR系统随着经济、科技的发展,已经迭代发展多次,紧跟人力资源管理最新理念,为企业人力资源管理实现智能化、专业化、数字化转型升级。企业在进行hr系统选型的时候,相信除了关心系统的功能以外,不少朋友最关心的还是系统价格。关于价格的问题,一般来说,大多数的HR系统所具备的功能,都会涵盖人事管理的全流程,但后来为了响应不同企业的需求,大多数供应商都将功能拆分为不同的板块出售,让企业可以根据自己的需求进行选购。除此之外,适用系统的人数也会影响系统所需要提供的技术等级。那么,企业购买一套HR系统需要多少钱?影响系统价
  • HR系统助力企业人力资源管理 2017-03-29
    全面人力资源管理更适应企业的发展,能为企业创造更大的效益。那么企业怎样才能实现全面人力资源管理呢?可以从以下几方面进行。

推荐阅读

  • eHR系统实施项目怎么做?这两点必须遵守 2017-05-03
    eHR项目怎么做?eHR项目算是人力资源部的一个可以看得见的产品,也是人力资源部项目管理中的一个重要成果。eHR项目要成功有几个衡量标准,一是能够满足日常业务的要求;二是能够方便公司全员的人力相关活动;三是能够通过项目提升人力资源管理的水平。那么eHR项目该如何做呢?
  • 人力资源管理系统实施前,需要做的准备工作有哪些? 2019-09-06
    要想人力资源管理系统实施的这段旅程完满顺利,它需要多方面的支持,包括管理层的支持,对目标的坚定信念,持续的评估以及流程的不断完善改进。在人力资源管理系统实施之前,企业需要做多方面的准备工作。
  • eHR系统实施部署方案有哪些? 2017-09-05
    eHR系统实施部署方案有哪些?eHR系统部署方案有三种,为企业完全自己部署全部的HR应用、企业完全使用云端HR服务以及混合型部署方案,三种部署方案各有其优缺点,本文将详细介绍。
  • 人力资源管理系统实施如何助力房地产行业? 2017-04-19
    人力资源管理系统实施如何助力房地产行业?随着人们经济水平的不断提高,房地产行业被拉动,房地产行业如今正处于转型时期,也是房产企业最需要人力资源管理系统的时期,人力资源系统是房产企业实现企业管理信息化的重要武器。
  • 餐饮行业人力资源管理系统实施目标是什么? 2017-07-27
    餐饮行业人力资源管理系统实施目标是什么?我国的许多餐饮业在人力资源管理上还是非常传统的,但也有不少有先见之明的餐饮企业借鉴跨国餐饮企业经验,企业对信息化建设一直很重视,很多餐饮企业都已经感到人力资源管理系统的必要性。那么,餐饮企业人力管理系统实施需要设立哪些目标呢?
  • 人力资源管理软件实施原因和类型有哪些? 2017-09-22
    人力资源管理软件实施原因和类型有哪些?目前,我们可以看到很多企业都在进行人力资源管理软件的实施,所以今天我们就来讨论关于为什么要实施人力资源管理软件,同时它有多少类型。
  • eHR系统实施使用体会有哪些? 2017-07-10
    eHR系统实施使用体会有哪些?随着时代的发展、科技的进步、互联网时代的到来,各项工作有了“互联网+”仿佛又产生了新的“变数”,人力资源的互联网+造就了eHR系统,下面就初次实施使用eHR系统作如下几点总结
  • SaaS型人力资源管理软件实施为何更适合中小企业? 2017-06-12
    SaaS型人力资源管理软件实施为何更适合中小企业?国内说起SaaS,自然而然会联想起它的三大关键词:云端部署、租赁收费、中小企业用户。为什么SaaS人力资源管理软件供应商往往都瞄准中小型企业呢?其实这都是相对的,这都是因为SaaS型人力资源管理软件更适合中小型企业。