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  • 2024年8月起,四川省高温津贴标准提高!

    8月1日起,四川省高温津贴标准由每人每天10—18元调整为每人每天13—23元。这是记者7月27日从人力资源社会保障厅了解到的。

    2024-07-31

  • 延迟退休又有新进展:“自愿、弹性”为基本原则

    延迟退休是全社会普遍关注的民生问题,近日,终于又有了关于延迟退休进展的最新消息:中央首次提出了将“自愿、弹性”列为延迟法定退休年龄的基本原则。具体细节如何呢?请看下文!

    2024-07-22

  • 手持多张社保卡,怎么管理?

    因各种原因,许多人可能会手持多张社保卡。这种情况可能会引发一系列问题,如哪张卡是有效的?哪张卡可以正常使用?一个人有多张社保卡的情况,到底要怎么处理呢?

    2024-08-21

  • 好消息!上调退休人员基本养老金3%

    政策好消息来了!今日,人社部、财政部引发了《关于2024年调整退休人员基本养老金的通知》,通知明确从2024年1月1日起,上调退休人员基本养老金3%,通知详情如下。

    2024-06-17

  • 员工突然辞职不提前30天通知,公司扣一个月工资合法吗?

    没有提前一个月辞职公司扣一个月工资是否合法?没有提前一个月辞职公司要扣一个月工资不合法,不论劳动者如何辞职,单位都不能克扣劳动者的工资。如果劳动者的离职给单位造成了损害,或者劳动者是未到服务期辞职的,单位可以要求劳动者给予赔偿,但是不能克扣劳动者一个月的工资。

    2024-05-27

  • 员工与用人单位未签订劳动合同,二倍工资应该怎么算?

    用人单位未与劳动者签订书面劳动合同,劳动者主张二倍工资差额,按基本工资计算还是按应发工资计算?

    2024-05-14

  • 用人单位招聘要求女性已婚已育被查

    今日,广州检察院召开新闻发布会时曝光2023年初检察院在辖区内审查出5家用人单位在招聘时发布的广告竟然要求“女性要求已婚已育”对此,检察院作了立案处理。在企业招聘中,不同的企业有不同的要求,要求女性已婚已育为什么不合规呢?

    2024-05-11

  • 用人单位欠缴、拒缴社保,劳动者可否以此起诉?

    法院经审理认为,《中华人民共和国劳动法》第一百条规定:“用人单位无故不缴纳社会保险费的,由劳动行政部门责令其限期缴纳”,《中华人民共和国社会保险法》第六十三条规定:“用人单位未按时足额补缴社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足”,补缴社会保险不是民事诉讼的受案范围,应向有关行政部门申请解决。因此法院驳回了李某的起诉。

    2024-05-09

  • 青岛实施人才年金政策 帮助企业留住人才

    近两年,市场不景气,而近日青岛针对企业推出了优惠政策。主要是为了帮助企业更好的吸引以及留住人才,青岛率先开始实施人才年金政策,政策详情请看下文。

    2024-04-29

  • 员工休息日未完成工作可以扣奖金或工资吗?

    业务繁忙的时候,又或者临时有紧急事情需要员工处理的时候,即便是休息日,企业也会安排工作任务给到员工,这种时候员工如果不能完成工作,企业可以扣除员工的奖金、福利或者直接是工资吗?合法吗?

    2024-04-25

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