400-100-5265

预约演示

分类:

标签:

  • 不知道怎么选DHR人事系统?一文讲明白!

    在现代企业管理中,人力资源的重要性不言而喻。随着信息技术的不断进步,DHR(Digital Human Resource)人事系统逐渐成为企业实现高效人力资源管理的利器。然而,不同企业在选型DHR人事系统时,常常会面临各种各样的疑惑。

    2024-07-22

  • 选SaaS好还是本地部署?如何选择DHR人事系统?

    传统的本地化部署模式和新兴的SaaS(Software as a Service)模式都是企业在人力资源管理中不可忽视的选择。那么,SaaS人事系统(DHR)究竟为何在各行业企业中越来越受欢迎?接下来,我们就针对这个问题,并对两种部署模式进行综合分析,帮助企业决策者更好地理解各自的利弊。

    2024-07-22

  • 如何选型eHR系统软件?这6点很关键!

    现在很多甲方企业会纠结如何选择合适的eHR系统软件,市场上厂商非常之多,还都宣称自己啥功能都有。真要选择的时候却发现面临着数量庞大的eHR系统软件选项,每家的销售和宣传材料又很难鉴别,导致企业选型非常困难。

    2024-07-16

  • 选型eHR系统软件,这四个关键厂商服务你了解清楚了吗?

    选型eHR系统软件,这四个关键厂商服务你了解清楚了吗?当企业选型eHR系统软件时,会发现市面上该类系统有各种各样的名称,如人事管理系统、eHR系统、人力资源管理系统、HCM系统、eHR人力系统等等。本质上,其实都是针对企业人力资源的管理系统,只是很多时候每个厂商理念与目标客户群体的不同,也因此被不同的厂商赋予了不同的含义。

    2024-07-15

  • 一位餐饮资深HR的自述:餐饮连锁选型eHR人事管理系统应该注意什么?

    在人力资源方面,为了有效支撑和赋能企业发展和组织变革,HR和管理者需要寻求2024年企业经营和人才管理的破局之策:提质增效、人才精益化运营和精准激励仍是企业管理的主旋律,组织在人才吸引、激励和保留方面的挑战尤其是关键紧缺人才有增无减。   接下来,我们就一起来看看这位餐饮资深HR和我们分享,餐饮连锁选型eHR人事管理系统应该注意什么?

    2024-07-08

  • 2024年餐饮企业降本增效?餐饮连锁如何选择人力资源管理系统?

    俗话说得好,人是铁饭是钢,对于餐饮业而言,因为关乎到百姓的生计和生活质量的提高,所以一直是长盛不衰的发展着。在经济复苏的同时,餐饮行业也迎来一次重要的数字化转型。但小编通过与前来咨询eHR系统的餐业企业沟通后,却发现虽然经过上千年的发展,餐饮行业在人力资源管理系统上却依然存在着突出的问题——不仅是原材料、人力、和租金成本的上行压力,还有激烈的市场竞争。在应对这些挑战的过程中,如何优化管理、提升效率,成为摆在餐饮企业面前的一道重要命题。

    2024-07-08

  • 2024年常用hr人力资源管理软件排行榜(附选型攻略)

    随着智能化产业的不断发展,hr人力资源管理软件也在不断演进升级。现如今,越来越多的企业开始使用hr人力资源管理软件,实现无纸化办公,极大地提升了工作效率。那么当前企业都在使用哪些hr人力资源管理软件?有值得推荐的hr人力资源管理软件吗?hr人力资源管理软件能给企业创造什么价值?在本文中,我们将为大家详细解答这些问题。

    2024-07-06

  • 国企hcm人力资源管理软件选型,选好技术、实施、售后团队很关键!

    在国企改革背景下,国有企业传统经营管理方式面临挑战,包括由粗放式经营转向精细化运营,人力资源管理数字化已经成为提升管理效能、解决上述管理难题的重要抓手。广州红海云计算股份有限公司总结多年来服务央企国企客户人力资源管理数字化实践的经验,从干部管理、考核评价、薪酬激励三大机制建设方面入手,借助新一代hcm人力资源管理软件,结合国企改革目标,助力企业高效推进人力资源管理模式转型。

    2024-06-28

  • 采购人力资源信息管理软件需要注意什么?

    目前市场中有不少人力资源信息管理软件厂商,好处在于企业在选择之时有更大的余地,劣势在于一些企业并不知道在这些系统当中如何筛选。一款适合企业使用的软件,可以让他们日后的工作更有效率,那么,企业采购人力资源信息管理软件需要注意什么?

    2024-06-14

  • 适合连锁餐饮的国内人力资源管理系统怎么选?门店增效超管用!

    适合连锁餐饮的国内人力资源管理系统怎么选?近年来,餐饮行业逐步回暖,并展示出进一步发展的潜力。根据艾瑞数据测算,到2024年,中国餐饮行业的年收入将超过6万亿元,年复合增长率高达8.8%。作为餐饮企业的品牌战略所决定的经营思路,组织与管理的执行将直接影响企业的成功与盈利能力。在这其中,人力资源管理成为了决定门店运营和盈利能力的关键所在,其中包括人员管理、食材管理、值班管理、财务管理等各个环节。事实上,管理已成为餐饮企业经营成功的基本功。

    2024-06-11

共642条记录 13/65页  首页 上一页 下一页 尾页  第