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每个企业在选择人力资源信息软件时往往不同。有些企业会选择收费的人力资源信息软件来推进企业的人力资源管理数字化进程，有些则是选择免费的人力资源信息软件来实现企业人力资源管理数字化。而对于以上现象，部分还处于观望中的企业就会产生疑惑：这类免费的人力资源信息软件真的能为企业推进数字化进程吗？毕竟产品的价值决定价格，所以它会不会也存在某些方面的缺陷呢？针对这部分企业所产生的疑惑，今天我们就来谈谈这类免费的人力资源信息软件究竟存在哪些方面的缺陷。
2022-02-16
企业内部的决策分析、薪酬核算、招聘管理、档案管理、组织管理、考勤排班管理等人力资源板块的管理工作，事关企业的综合效益。而如何提高管理效率、降低人才管理成本、提高员工的满意度、培养优秀人才逐渐成为影响企业不断发展的重要因素。再加上企业数字化转型趋势显著，为更好的适应市场发展需求，很多企业的人力资源管理方面也逐渐走向信息化和系统化，从而完整的人事系统也被更多公司所采用。但是市面上相关的供应商很多，价格上存在较大差异，从几万到上百万都有，hr人事系统为什么没有标准报价呢？
2022-02-16
当前，各行业企业在迎来了数字化创新浪潮的同时，为了满足招聘管理日益剧增的需求，企业纷纷开启人才招聘管理系统选型计划。但是我们知道，选型一个产品，是要付出相应成本的，所以更多企业自然是希望能够找到一款免费又好用的系统，但是，免费人才招聘管理系统真的“好用”吗？今天就来告诉大家为什么不推荐企业选择免费人才招聘管理系统。
2022-02-16
业务流程管理系统价格容易受什么因素影响？相信对这个话题每个HR都有自己的看法，毕竟他们内部管理情况不同，找的系统厂商也会不同，这时价格和理念上就会出现差别。所以，今天我们就来谈谈在一般情况下，业务流程管理系统价格究竟容易受什么因素影响。
2022-02-15
一个企业的正常运行和管理，都离不开业务流程管理。而随着时代的发展和科技的进步，大部分企业都开始采用流程管理系统来代表传统的线下流程。那么，了解过市场的企业都知道流程管理系统价格悬殊会比较大，所以究竟是什么影响了流程管理系统的价格？流程管理系统究竟是多少钱呢？
2022-02-15
企业在选型业务流程管理系统时会很头疼，都是此类软件，有的几千，有的几万，甚至于十几二十万的都有！单纯的品牌溢价，也不可能溢出如此之高！那么，业务流程管理系统价格差距如此之大，到底是什么决定的呢？
2022-02-15
一般来说，像本地部署的人事系统报价体系组成主要有三个部分：软件系统费用、实施费用、接口和定制开发费用，其中软件系统和实施费用受到功能数量、难度、人员规模等因素影响，这三大部分组成了一套人事系统的价格。那么，为什么都说购买人事系统，价格不是主要考虑因素？
2022-02-15
现在已经进入到了科技的时代，而在这个时代各个领域当中，都会使用各种各样的高科技，比如现在在企业管理方面就会使用一些管理工具，这些工具就是使用计算机开发出来的各种计算机系统，但是这些系统肯定不是免费的，其中有一种系统叫做人力资源管理软件，那么人力资源管理软件费用到底是多少呢？为什么人力资源管理软件的价格高低不一？
2022-02-15
一套人事行政管理软件需要多少钱？企业购买人事行政管理软件一般来说都是从系统的功能模块、供应商技术实力、服务商主营业务以及行业特性等多方面参考。目前市面上人事行政管理软件普遍的价格在十几万到几十万之间不等，也有上百万的软件价格。这是什么原因导致的呢？主要的原因是企业客户的功能需求不同，需要的功能模块不同，而且每个企业的管理规则也不一样，人事行政管理软件按企业实际情况进行调整的难度不同，所以最终的价格也就不同了。
2022-02-14
对于业务流程管理系统，不同企业对其在价格上都会产生不同的误区。今天我们就好好讨论一些究竟有哪些误区？
2022-02-14
