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企业在选择hr系统的时候，经常会因为缺乏选购经验而对网上的hr系统排行非常地依赖，国内hr软件那么多，质量参差不齐，确实需要对比PK一下，谁都想给自己的企业选一套最靠谱的hr系统，然而，网上流传的hr系统排行靠谱吗？我们应该如何看待国内hr系统排行榜呢？
2020-05-04
如其来的疫情，对绝大部分企业和企业内部员工都产生着巨大的冲击，部分企业因业务暂停而导致公司资金周转不灵，导致宣布破产倒闭。据全国企业破产重整案件信息网数据显示，从2020年1月1日截止4月29日，已经披露的全国企业破产案件数为7107件。
2020-04-30
目前，国内疫情形势持续缓和，经济秩序也稳步恢复，然而在全球新冠肺炎疫情防控形势依然严峻的背景下，疫情对企业经营的影响仍将持续，企业人力资源管理仍然面临不小挑战。作为新一代eHR领航者，红海云凭借深刻行业洞察与前沿技术，积极帮助企业充分利用数字化工具提升组织效率，敏捷应对疫情挑战。
2020-04-26
企业业务不断扩大，员工规模庞大，员工流动性大入离职频繁，企业人事信息零散统计困难，管理层不能及时地了解企业的人员异动情况，有的企业还有加班、考勤、薪资核算错误等低级问题，这些都是企业面临最多最普遍的人事问题。
2020-01-26
随着金融产品不断创新、金融市场层次不断丰富、投资渠道不断扩大、行业界限不断被打破以及诸如资本市场双向开放等政策利好消息的不断涌现，金融行业的人力资源管理也将受到前所未有的冲击和挑战。
2020-01-17
考勤管理是人力资源管理当中最为复杂繁琐的一块，当中会涉及到考勤数据的对比和运算，零售企业具有门店多而分散、员工多的特点，所以，考勤数据在零售企业当中的管理和统计会更加复杂一些。因此，零售企业对考勤管理系统的依赖性要比许多其他企业都要更强一些，而零售企业如何考量考勤管理系统的适用性呢？主要包括以下三方面。
2019-11-12
人力资源管理系统推荐：进口ehr与国内ehr软件哪个好，为什么?
崇洋媚外是我们一时半会都改不掉的习惯，吃的用的穿的都喜欢进口的，企业在选购人力资源管理系统的时候也存在这样的问题，国外的人力资源管理系统真的比国内人力资源管理系统好吗？这里给大家分析分析吧！
2019-02-14
eHR系统哪家好：综合eHR系统厂商与专业eHR系统厂商有什么区别？
市面上的eHR系统商虽多，但无非就是两种，综合厂商和专业厂商。那综合eHR系统厂商与专业eHR系统厂商有何区别呢?
2019-01-03
人力资源管理软件如果只是企业为了电子化而电子化，那么，人力资源软件对企业来说也就没什么大的管理价值了。作为一个管理软件，就必须把先进的管理以及设计理念通过软件固化来提升企业管理的价值。人力资源管理软件对企业管理有三大核心作用。
2018-09-26
云端人力资源管理系统转变成功的原因有哪些？传统人力资源管理中由于信息传递功能的低下导致相关管理只能是简单的“上传下达”而备受诟病，尤其是在“尊重人”“人的独立性”风潮突起的当下，人力资源管理不再是一个消息传递的过程和封闭式管理的过程，交流与交互的要求令其往“云端”服务转变。那么何为向“云端”转变，即人力资源管理系统在运作和实施上加入互联网的技术，通过移动网络活化管理信息的传递和交互。
2018-05-14
